КСОЮ: условия взыскания командировочных расходов без авансового отчёта
Ситуация: Работодатель пытается взыскать с уволившегося работника невозвращенные подотчетные (командировочные) расходы, не подтвержденные авансовым отчетом.
Риск штрафа или спора: Взыскание заявленной суммы в полном объеме невозможно, если работник не относится к лицам, с которыми может быть заключен договор о полной материальной ответственности: взыскать можно лишь в размере среднего заработка. Акт комиссии работодателя о расследовании суд признал недостаточным доказательством факта причинения ущерба.
Порядок действий:
Удержать невозвращенные подотчетные суммы при увольнении (ч. 2 ст. 137 ТК РФ).
Если сумма превышает установленные лимиты — взыскивать ее в судебном порядке.
Подтвердить размер ущерба по правилам бухгалтерского учета.
Представить достаточные доказательства того, что ущерб действительно причинен.